

Link-Belt conquista selo GPTW pelo quinto ano consecutivo e segue entre as melhores empresas para trabalhar
Certificação reforça cultura sólida, baseada em pessoas e resultados

A cada ano, o Great Place to Work (GPTW), em tradução livre, "Ótimo Lugar para Trabalhar", reconhece empresas que se destacam por promover uma cultura baseada em confiança, bem-estar e desenvolvimento. Em 2026, a Link-Belt conquistou, pela quinta vez consecutiva, a certificação da consultoria, reforçando a consistência de suas práticas de gestão de pessoas.
A avaliação é feita a partir da percepção dos próprios colaboradores, por meio de uma pesquisa anônima e confidencial. O objetivo é identificar e reconhecer organizações que colocam o bem-estar e o desenvolvimento profissional no centro de sua estratégia.
Com validade anual, a certificação também reflete impactos positivos para o negócio, como maior capacidade de atração e retenção de talentos, fortalecimento da marca empregadora e ganhos de competitividade, além de contribuir para a evolução dos resultados da empresa.
Escuta ativa que gera resultados
Para sustentar esse reconhecimento ao longo dos anos, a Link-Belt adota a análise dos resultados do GPTW como um dos principais direcionadores de suas ações, explica Gustavo Caixeiro, Business Controller para América Latina e Brasil.
"A gente vem analisando os relatórios do GPTW dos últimos anos, que consolidam as respostas dos colaboradores. A partir disso, identificamos os pilares que estão bem avaliados, para reforçar o que já nos fortalece, e também aqueles que precisam de atenção, criando planos de ação para evoluí-los. Nos últimos ciclos, temos recebido avaliações muito positivas, com poucos pontos críticos", afirma.
Em 2025, uma das principais iniciativas foi o investimento no desenvolvimento de lideranças e no fortalecimento das relações entre equipes, por meio do programa Link Better Teams, focado em autoconhecimento, boas práticas de liderança e integração entre os colaboradores. Segundo Caixeiro, o envolvimento de toda a empresa foi um diferencial importante.
Ações práticas, como atividades realizadas em dupla entre profissionais de diferentes áreas, contribuíram diretamente para o fortalecimento da cultura organizacional. "Essas iniciativas ampliaram o conhecimento entre as equipes, estimularam o trabalho colaborativo e reforçaram a empatia. Sem dúvida, foram fatores importantes para conquistarmos novamente essa certificação", conclui.
Para a área de Recursos Humanos, a certificação também reflete um trabalho consistente e estratégico voltado às pessoas. De acordo com Carolina Beranger, analista de RH da Link-Belt, a certificação vai além do selo. "A certificação GPTW é, para a Link-Belt, o reconhecimento de um trabalho contínuo na construção de um ambiente baseado em confiança, respeito e valorização dos colaboradores. Conquistar esse resultado por mais um ano reforça que estamos no caminho certo", afirma.
Carolina destaca ainda que o reconhecimento evidencia a solidez da cultura organizacional e o compromisso da empresa com a evolução constante. "Investimos em comunicação transparente, incentivamos o crescimento profissional, promovemos ações de bem-estar e, principalmente, mantemos uma escuta ativa dos colaboradores. São práticas alinhadas aos nossos valores e que sustentam um ambiente positivo, permitindo renovar esse reconhecimento ano após ano", conclui.
Sobre a LBX Company
A matriz da LBX está localizada em Lexington, no Estado do Kentucky (EUA) e suas origens datam de 1874. A marca é sinônimo de equipamentos inovadores para as indústrias florestal, reciclagem, demolição e de manuseio de materiais.
Atua nas Américas, de Norte a Sul, atendendo a uma base de clientes leais em parceria a uma forte rede de distribuidores. Por intermédio dos distribuidores, são fornecidos treinamentos, peças, serviços e suporte técnico para os proprietários de equipamentos Link-Belt.
Sobre a Link-Belt Latin America
As escavadeiras Link-Belt® chegaram na América Latina em 2004, mas ganharam ainda mais espaço no mercado latino-americano a partir de 2012, quando a LBX do Brasil, subsidiária da americana Link-Belt Excavator Company, empresa do grupo japonês Sumitomo, se estabeleceu na cidade de Sorocaba (SP). Desde então, os equipamentos têm aliado a tradição da marca americana de 150 anos de história com a tecnologia e qualidade consagradas da indústria japonesa.
Grupo Sumitomo
A Sumitomo Corporation é uma empresa japonesa líder de comércio e investimento global, com negócios em mais de 60 países, 886 companhias e mais de 70 mil colaboradores. A Corporação Sumitomo está há 28 anos na lista da Fortune Global 500, publicação anual norte-americana da Revista Fortune, como uma das empresas globais que lideram o desenvolvimento mundial.


Campanha da Massey Ferguson une agronegócio e Copa do Mundo com presença do goleiro Marcos

Lat.Bus 2026 traz espaço inédito para comercialização de ônibus seminovos

Luminator promove Tech Day para impulsionar evolução da indústria do ônibus

Guanabara renova frota com 80 ônibus rodoviários Mercedes-Benz O 500 RSD

Iveco Bus amplia presença na frota da VMG, com cerca de 240 unidades

Anfavea critica retomada de incentivos para importação de veículos elétricos CKD e SKD

Brasil amplia presença dos ônibus elétricos e acelera transição para frotas mais limpas

